一是党建引领机制。通过选优配强村集体党组织班子，加强对村集体经济发展的组织领导，重点把好产业发展方向关、利益分配管控关、生产经营监督关，跟进搞好人才培养集聚、经营发展能力提升、党员示范作用发挥等保障服务工作，确保集体经济健康稳步有序发展。截至目前，全县进一步充实调整了20个村级领导班子，整治了软散基层党组织10个，有力提升了村级党组织引领集体经济发展能力。二是多元投入机制。积极拓宽投入来源，综合运用整合财政投入、撬动金融投入、吸纳社会投入、引导群众自主投入等方式，多元强化集体经济发展投入保障。截至目前，全县共配套集体经济发展专项扶持基金1592万元、“一村一品”标准化产业扶贫示范园建设资金1.22亿元，撬动金融投入1.32亿元，吸纳社会投入8900万元，引导群众自主投入3200万元。三是监管激励机制。组建村集体经济组织运行监管机构，将监督管理方式及内容纳入村集体经济组织章程，建立健全村社“三资”台账，全面落实“四议两公开一监督”制度，推行集体经济民主决策机制和审计制度，充分发挥“三资”监管平台和村务监督委员会的作用，促进集体经济财务管理规范化、制度化。四是风险防范机制。进一步强化村集体经济组织的风险防范意识，按照“选准产业避风险、多元经营降风险、适度经营防风险、构建机制控风险”的原则，科学确定发展思路，切实选准产业项目，建立健全监测监控、风险预警、风险提示和及时处置等制度，确保村集体经济组织经营发展安全。五是利益分配机制。本着贫困户优先、兼顾集体利益和个人利益、当前利益与长远利益的原则，切实形成了“3:3:4”“3:7”两种利益分配机制，即贫困户脱贫前，将集体经济收益的30%分配给村集体积累公益金和公积金，30%分配给贫困户，40%分配给非贫困户；贫困户脱贫后，将集体经济收益的30%分配给村集体积累公益金和公积金，70%分配给村集体经济组织成员。