（1）技能培训稳增收。持续深化与杭州等东部地区劳务协作，通过阳光工程等培训项目对搬迁群众进行就业技能培训，确保有培训意愿和劳动能力的搬迁劳动力至少接受1次以上职业技能培训。目前，共举办各类就业技能培训班35期，1950名搬迁贫困劳动力获得培训合格证书，培训后就业率达87%。
（2）产业基地助增收。建立“企业+基地+专合社+农户”模式，把基地“建”在安置点，产业“安”在家门口，引导搬迁群众因地制宜发展小庭院、小作坊等5类“短平快”产业，引进四川省鹤仙农牧发展有限公司等龙头企业，带动发展广元黄茶、猕猴桃、高山蔬菜、中药材等特色产业。目前，在集中安置点配套建设扶贫产业基地500多个，实现安置点所在村全覆盖，带动6万余名安置点群众发展产业增收。
（3）资产折股促增收。通过折股量化方式，将安置点种植业、养殖业等易地搬迁扶贫后扶项目形成的资产折股量化给搬迁户，破解农户势弱力散无力发展、经济增收难等问题；把搬迁后的闲置土地经营权折股、流转给企业、专业合作社，实现利润返还、股份合作。目前，共带动2.3万户群众增收致富，年均实现收益增收150元以上。